Avec des possibilités d’implantation dans de très nombreuses villes à partir de 7000 habitants, et un modèle ultra-accessible en tous points, dietplus se positionne comme une solution adéquate pour les personnes en quête de reconversion et d’indépendance.
LinkedIn étant un espace privilégié pour les porteurs de projet à l’affût de nouvelles opportunités professionnelles, dietplus affirme sa présence sur ce réseau social professionnel.
En plus de consulter la page de l’entreprise, les potentiels candidats désireux de se reconvertir dans le coaching et la perte de poids peuvent prendre attache avec les collaboratrices du pôle commercial, Catherine Pont et Morgane Schira.
Au sein du service développement de dietplus, Catherine et Morgane sont les premières interlocutrices de tout nouveau candidat. Leurs profils Linkedin sont à disposition, en toute simplicité, pour permettre aux personnes intéressées de faire connaissance. Mais aussi de se familiariser avec l’univers de la marque, et bien sûr prendre contact en vue d’obtenir des informations complètes.
Leader du rééquilibrage alimentaire avec 330 centres en France, en Belgique et en Espagne, dietplus propose une activité de coaching appuyée sur une méthode simple et efficace, avec le soutien permanent du franchiseur Une formation initiale et continue et de nombreux outils pratiques guident le franchisé dans la conduite de son entreprise.
