Afin d’atteindre son objectif d’accueillir 10 nouveaux concessionnaires par an, l’enseigne dédiée au confort de l’habitat Homkia a recruté un responsable du développement et un animateur réseau.
Concepteur et installateur de fenêtres, portes, volets roulants, stores et solutions d’isolation, Homkia, développe depuis 2014 un réseau de concessionnaires.
Regroupant à ce jour 24 « points conseils » sur le territoire, l’enseigne dédiée au confort de l’habitat souhaite accueillir 10 nouveaux concessionnaires par an. Afin de réaliser cet objectif, elle vient de recruter Alexandre Triou en tant que Responsable du développement réseau France et Adrien Chasles au poste d’Animateur réseau national.
Développé en concession depuis 2014, Homkia regroupe 24 points conseil
Pour atteindre son objectif d’intégrer dix concessionnaires de plus par an, Alexandre Triou compte exploiter « deux leviers de recrutement que sont les salons professionnels et régionaux ainsi que la communication sur les réseaux sociaux, en particulier LinkedIn, et la presse professionnelle », annonce le réseau dans un communiqué.
« Je suis enthousiaste d’intégrer le réseau Homkia dans lequel les concessionnaires affichent des résultats bien supérieurs aux standards du secteur, en nombre de leads comme en chiffre d’affaires, explique Alexandre Triou. Je suis présent à chaque étape du recrutement, depuis la recherche et la qualification des candidats, l’élaboration du projet de concession, jusqu’au phases d’installation : design du point de vente, recherche de locaux et signalétique ».
L’enseigne concède un secteur géographique exclusif pour une durée de 3, 5 ou 7 ans. La surface de vente nécessaire pour ouvrir un point conseil Homkia est comprise entre 70 et 300 m², pour une surface moyenne de dépôt de 150 m².
Homkia prévoit de recruter dix nouveaux concessionnaires par an
De son côté, Adrien Chasles a pour mission d’accompagner chaque concessionnaire Homkia sur ses besoins en marketing et en commercial. « Je suis là pour aider nos partenaires à atteindre leurs objectifs, notamment en les formant aux bonnes pratiques et aux méthodes de vente, précise l’animateur réseau national. Je sers également de lien entre chaque concessionnaire et la tête de réseau. Je peux aussi avoir un rôle dans le process de recrutement de commerciaux pour nos affiliés en aidant à la sélection et même en participant aux entretiens d’embauche ».
Pour devenir concessionnaire Homkia, il faut prévoir un apport personnel de 30 000 €. L’enseigne demande 10 000 € de droits d’entrée et 410 € HT par mois au titre de la redevance d’exploitation, mais pas de royalties sur le chiffre d’affaires.
